Il benessere lavorativo ad ogni età. Le buone pratiche INAIL.
A cura del Comitato unico di garanzia per le pari opportunità, la valutazione del benessere di chi lavora e contro le discriminazioni (CUG) dell’INAIL, Roma, 2018

Obiettivo dell’opuscolo, documento INAIL su INAIL, è diffondere informazioni di base sui cambiamenti dovuti all’età (che agiscono non solo sulle capacità individuali ma anche sul livello di qualità dell’esecuzione del proprio lavoro) nonché definire le dimensioni chiave per la corretta gestione dell’età e illustrare le buone pratiche sviluppate dall’INAIL per garantire benessere lavorativo a tutti i lavoratori di tutte le età. Vengono trattati i seguenti quattro punti fondamentali:

  • La popolazione lavorativa in INAIL
  • I cambiamenti dovuti all’età e la loro rilevanza per il lavoro
  • La dimensione chiave della gestione dell’età negli ambienti di lavoro
  • Le misure di precauzione proposte dal CUG e le linee di intervento dell’Istituto.

Il documento può essere scaricato dal sito dell'INAIL